Integridad

Código ético

El código ético de Dynamo International define los principios y normas de conducta esperados de todas las personas colaboradoras de la organización, es decir, personas empleadas, voluntarias, integrantes del consejo de administración, miembros, aliadas, consultoras vinculadas a la organización.

Este código se aplica tanto en el contexto profesional, en la prestación de servicios o proyectos, en asociaciones externas financiadas por Dynamo International, como en cualquier otra situación relacionada con la acción o la reputación de la organización, incluso fuera del marco formal de sus actividades.

Valores fundamentales y principios

• Respeto de los Derechos Humanos y de la Dignidad
• Equidad y No Discriminación
• Integridad y Transparencia
• Solidaridad e Inclusión Social

Compromisos de las personas colaboradoras

• Conducta profesional
• Respeto, equidad y no discriminación
• Prevención y compromiso contra la explotación y los abusos sexuales
• Ausencia de conflictos de interés, fraude y corrupción
• Uso responsable de los recursos y protección del medio ambiente
• Protección de los datos y confidencialidad
• Prevención y notificación de abusos

🡪 Leer el código ético

Notificación de quejas

Dynamo International ha establecido un mecanismo seguro y accesible para permitir que cualquier persona, interna o externa a la organización, informe de manera confidencial sobre incumplimientos a la integridad. Se garantiza que cada queja sea tratada con confidencialidad, de manera adecuada, justa y rápida, y que las personas víctimas y denunciantes estén protegidas durante todas las etapas del proceso, incluidas las posibles represalias.

Las quejas deben dirigirse a la persona gestora de quejas, accesible por correo electrónico (plaintes@dynamointernational.org) o a través del formulario seguro disponible en esta página.

Actualmente, la función de gestión de quejas es asumida por dos personas: la Sra. Chantal Pissort y el Sr. Pierre Delhez, miembros del Consejo de Administración. Al presentar una notificación, la persona denunciante puede indicar si prefiere que su caso sea tratado prioritariamente por una u otra persona.

🡪 Leer el procedimiento de notificación y gestión de quejas.

Solicitud de asesoramiento

Para cualquier consulta o duda relacionada con la integridad, si no está segura de presentar una notificación, puede contactar a la Consejera de Integridad de Dynamo International, Claudine Verstraeten, miembro del Consejo de Administración.

La Consejera de Integridad está disponible por teléfono al +32 478 66 24 40, por correo electrónico (integrity@dynamointernational.org), o a través del formulario seguro disponible en esta página.

Toda consulta realizada en este contexto será tratada con la máxima confidencialidad.